本文目录一览:
- 〖壹〗 、疫情期间社保费如何减免?已缴费用怎么退?总局回复了
- 〖贰〗、疫情医疗减免会计分录
- 〖叁〗、疫情企业社保减免优惠政策
- 〖肆〗、疫情期间企业养老保险减免政策
疫情期间社保费如何减免?已缴费用怎么退?总局回复了
〖壹〗 、直接减免 ,无需先缴后返:符合此次阶段性减免社保费的企业,在申报时直接享受减免政策,减免的是单位缴纳部分,个人缴纳部分不受影响 ,且不需要先缴后返 。缓缴政策:受疫情影响生产经营出现严重困难的企业,可按规定对应缴的企业基本养老、工伤、失业保险费申请缓缴。缓缴期限原则上不超过6个月,缓缴期间免收滞纳金。
〖贰〗 、缓缴政策:受疫情影响生产经营严重困难的企业 ,可申请缓缴企业基本养老、工伤、失业保险费,缓缴期限原则上不超过6个月,且免收滞纳金。大型企业缓缴可涵盖单位和个人缴纳部分(需与职工协商一致) 。医保政策叠加使用若企业所在地区同时出台职工医保费减征和缓缴政策 ,两项政策可叠加使用。
〖叁〗 、社保费减免政策申请与操作是否需要申请材料:企业享受社保费减免无需办理手续或提供材料,按原规定申报缴纳即可直接享受。减免方式:符合条件的企业在申报时直接减免,无需先缴后返 。
疫情医疗减免会计分录
疫情期间企业医疗保险减免的会计分录处理如下:医疗保险实际缴纳时的会计分录当企业实际缴纳减免后的医疗保险费用时 ,需区分单位部分与个人部分。
疫情期间社保减免优惠政策会计分录如下所示:『1』收到已征收2020年2月份社会保险费的退费:借:应付职工薪酬—养老、医疗等保险(单位承担部分),贷:管理费用、生产成本等。借:银行存款,贷:应付职工薪酬—养老 、医疗等(单位承担部分) 。
会计分录:借:应付职工薪酬—工资 贷:应交税费—应交个人所得税 缴纳时:实际缴纳税款时 ,冲减“应交税费”科目。
预防用品不计入工资薪金收入:单位发给个人用于预防新型冠状病毒感染的肺炎的药品、医疗用品和防护用品等实物(不包括现金),不计入工资、薪金收入,免征个人所得税。政策实施时间:本公告自2020年1月1日起施行,截止日期视疫情情况另行公告 。

疫情企业社保减免优惠政策
“免 、减、缓 ”措施:中小微企业阶段性免征单位缴费部分;大型企业等其他参保单位减半征收单位缴费部分;受疫情影响经营困难企业可申请缓缴 ,期限原则上不超6个月,期间免收滞纳金。政策执行:统一从2月开始执行,已征收的2月社保费可退费或冲抵未来缴费 ,企业无需申请,自动享受优惠。
中小微企业及按单位方式参保的个体工商户:在2020年2月至6月期间,各省份对这类企业的养老、失业、工伤保险三项社保的单位缴费实行免征政策 。这一举措是为了切实减轻中小微企业在疫情期间的经济压力 ,帮助它们维持运营和稳定就业。
疫情期间单位减免社保后一般无需直接补偿给员工,但需确保员工个人缴费部分不受影响。社保减免政策的核心内容疫情期间,国家及地方政府出台的社保减免政策主要针对养老保险 、失业保险、工伤保险的单位缴费部分 ,职工个人缴费部分通常不享受减免。
减免范围与险种北京市阶段性减免政策覆盖企业基本养老保险、失业保险 、工伤保险(以下简称“三项社保”)的单位缴费部分,个人缴费部分不纳入减免范围 。中小微企业:2020年2月至6月期间,三项社保单位缴费部分全免。大型企业及其他单位:2020年2月至4月期间 ,三项社保单位缴费部分减半征收。
疫情期间社保费减免政策及已缴费用退费规定如下:减免政策无需申请企业享受社保费减免政策无需提交材料或额外申请,只需按原规定申报缴纳社会保险费即可直接享受 。减免政策覆盖企业基本养老保险、失业保险、工伤保险的单位缴纳部分,符合条件的企业在申报时直接减免,无需先缴后返。
武汉疫情期间单位社保减免政策主要内容如下:减免范围 适用对象:各类大中小微型企业 、以单位方式参保的个体工商户、民办非企业单位、社会团体等社会组织 ,均属于阶段性免征社会保险费范围。
疫情期间企业养老保险减免政策
疫情期间,根据相关税收优惠政策规定,企业能够享受社保减免政策 ,其中包括基本养老保险的减免 。账务处理:实际缴纳时:企业按照实际征收的金额计提和处理养老保险费,减免部分不作为政府补助项目处理。会计分录为借:应付职工薪酬——社保费——养老保险 、其他应付款——社保费——养老保险,贷:银行存款。
疫情期间企业养老保险减免政策:中小微型企业及按单位方式参保的个体工商户 ,免征企业养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险费;大型企业 、社会团体、非企业法人等各类社会组织,减半征收企业养老保险、失业保险、工伤保险;其他 。
减免期限:中小微企业的养老保险单位缴费部分免征政策延长执行到2020年12月底。大型企业等其他参保单位的养老保险单位缴费部分减半征收政策,延长执行到2020年6月底(也有说法是2月至4月减半征收)。
减免政策无需申请企业享受社保费减免政策无需提交材料或额外申请 ,只需按原规定申报缴纳社会保险费即可直接享受 。减免政策覆盖企业基本养老保险 、失业保险、工伤保险的单位缴纳部分,符合条件的企业在申报时直接减免,无需先缴后返。
疫情期间单位减免社保后一般无需直接补偿给员工 ,但需确保员工个人缴费部分不受影响。社保减免政策的核心内容疫情期间,国家及地方政府出台的社保减免政策主要针对养老保险、失业保险 、工伤保险的单位缴费部分,职工个人缴费部分通常不享受减免。








